留学生直接落户必须在上海工作吗
是的，留学生申请上海直接落户通常必须在上海工作。
根据上海市现行的留学生落户政策，申请“直接落户”条件之一是留学生毕业后需在上海的用人单位就业。具体来说，申请人需与上海注册的用人单位签订劳动合同，并由该单位为其办理社保和个税缴纳手续。这意味着，即使留学生符合学历、学校排名等条件，若不在上海实际工作，也无法申请落户。
目前，上海对留学生落户有较明确的要求，主要包括：
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学历与毕业院校要求：通常要求申请人为毕业于世界排名前列的高校（如QS、THE、U.S. News等榜单前50或前100院校）的本科及以上学历持有者。排名越靠前，落户门槛越低，部分顶尖院校毕业生可走“直接落户”通道。
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就业单位要求：用人单位需在上海依法注册，具备人事管理资质，并能为员工正常缴纳社会保险和个税。部分政策还鼓励重点产业、高新技术企业引进留学生。
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社保与纳税要求：申请人需在上海实际工作并由单位缴纳社会保险和个税，缴费基数需符合规定标准。通常要求连续缴纳一定期限（如6个月），且与劳动合同单位一致。
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合同与岗位匹配：劳动合同需真实有效，岗位应与申请人专业背景或能力相匹配，避免“挂靠”或“虚假就业”等违规行为。
此外，上海对毕业于世界前50名高校的留学生，已出台更便利政策——无需社保基数和工作年限要求，只要来沪就业即可“直接落户”。但前提是必须在上海实际就业并由单位申报。
综上，留学生申请上海直接落户，必须在上海工作并由用人单位办理相关手续。单纯持有海外学历但不在上海就业，不符合落户条件。建议申请人在选择工作单位前，提前了解政策细节，确保单位具备落户申报资质，以顺利办理落户手续。